一、招聘岗位
| 部门/岗位 | 人数 | 学历 | 专业 | 年龄 | 工作地点 | 岗位职责 | 岗位要求 |
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办公室/
人力资源管理
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1 | 全日制本科及以上 | 人力资源管理专业 | 28周岁及以下 | 杭州 |
1.协助做好人力资源相关制度的制订和完善工作； 2.负责维护现有招聘渠道并拓展新的招聘渠道，发布岗位招聘信息，筛选简历，组织面试及后续录用等各环节工作；制定年度招聘计划，并根据招聘计划实施招聘； 3.负责人力资源信息系统的日常维护和管理；负责人事类相关报表的报送； 4.负责员工培训、人才培养等工作，协助做好薪酬及绩效考核工作； 5.办公室其他行政工作。 |
1．全日制本科及以上学历，获得学士及以上学位； 2．具备人力资源管理相关专业知识，具备人力资源六大?？樽ㄒ抵?，熟练使用各类办公软件，有较强的数据分析能力； 3.熟悉国家劳动法等相关的法律法规； 4.具有良好的组织协调能力，沟通表达能力，逻辑思维能力和判断力； 5.学生干部、党员、多次获奖学金及各类荣誉的优先。 |
| 办公室/文秘 | 1 | 全日制本科及以上 | 文秘、中文、新闻、汉语言文学等相关专业 | 2022届应届毕业生 | 杭州 |
1.负责组织各类会务工作，做好会议记录、纪要，对各项工作的贯彻落实情况进行督办； 2.负责办公室文书档案管理，做好上级来文、来电及各类通知的收发，登记、传阅、下发和年终清理、立卷、归档工作； 3.负责做好各类工作计划、总结、报告、制度等文字材料的起草； 4.负责各类相关信息收集、整理及报送和发布； 5.负责公司印章、介绍信的管理工作。 |
1.全日制本科及以上学历，获得学士及以上学位； 2.具有较强的文字功底，熟悉各类公文文种； 3.具备良好的沟通能力、团队合作能力和组织协调能力； 4.具备良好的职业素养和个人品德； 5.学生干部、党员、多次获奖学金及各类荣誉的优先。 |
| 综合管理部/信息管理 | 1 | 全日制本科及以上 | 计算机相关专业 | 2022届应届毕业生 | 杭州 |
1．负责公司内部信息系统的开发与后续维护； 2．负责公司信息化管理系统整体规划，根据公司的业务运行对信息化的要求，适时提出信息化管理中硬件及软件升级建议； 3．负责公司网络安全，防范网络攻击，做好数据备份；做好公司网络系统及服务器的日常维护，保持公司网络畅通，业务管理系统、电脑系统及公司网站的正常运行； 4．负责硬件设备（电脑，打印机，传真机等）的维护与管理； 5.做好领导交办的其他工作。 |
1.211、985及省内重点高校计算机相关专业毕业； 2.至少熟悉Java、Nodejs、Python、C/C++等常用开发语言之一，熟悉对应语言的主流框架； 3.具备管理信息系统的开发与维护经验； 4.熟悉Mysql、REDIS、oracle等主流数据库，对数据库开发有实际sql调试经验； 5.熟悉windows系统及常规办公软件的安装与使用，具备计算机组装能力，能准确定位计算机软硬件故障并迅速排查； 6.吃苦耐劳、责任心强，有良好的沟通和学习能力。 |
| 综合管理部/物流管理 | 1 | 全日制本科及以上 | 物流管理相关专业 | 2022届应届毕业生 | 杭州 |
1.根据公司仓库管理办法、运输管理办法等相关规定实施仓储、运输管理。 2.参与新增仓储、运输单位实地考察；收集、核实、整理资料；审核新增仓库、运输单位的资质。 3.负责仓储、运输协议的起草、签订、整理工作。 4.负责公司年度运输价格的收集、整理、比价；签订年度运输协议；发布公司年度运价。 5.负责日常仓储、运输费用的数量、价格审查。 6.参与大额新增业务、授信业务的后审工作，重点检查物流环节手续、单据等。 7.参与库存物资实地盘查，配合集团、审计库存盘查工作。 8.根据国资委、集团的相关文件要求及公司业务实际，完善、修订公司仓库管理办法、运输管理办法；根据公司业务需求，提出物流优化方案，调整物流业务流程。 9.做好统一优化、修改公司仓储、运输合同及业务过程中物流单据的标准版本工作。 10.领导交办的其它工作。 |
1.全日制本科及以上学历，物流管理相关专业毕业； 2.熟练使用各类办公软件，有较强的数据分析能力； 3.具有良好的组织协调能力，语言表达能力、逻辑思维能力和判断力； 4.熟悉物流相关法律法规； 5.吃苦耐劳，适应出差，责任心强，有较强的学习能力。 |
| 财务部/财务管理 | 1 | 全日制本科及以上 | 会计学、财务管理等相关专业 | 2022届应届毕业生 | 杭州 |
1.负责财务会计核算和账务管理工作； 2.负责纳税申报和各类财务报表的编制工作； 3.协助银行、财税等业务办理； 4.协助进行融资担保工作；银行贷后工作处理等； 5.财务部的其他工作。 |
1．全日制本科及以上学历，获得学士及以上学位； 2．会计学、财务管理等专业毕业，专业知识扎实； 3．具有较强的学习能力，数据处理能力、逻辑分析能力、风险意识和问题处理能力； 4.学生干部、党员、多次获奖学金及各类荣誉的优先。 |
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业务部/
业务员
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6 | 全日制本科及以上 | 工商管理类、金融投资类、数学统计类、电子商务类、冶金建筑类、土木工程类相关专业 | 2022届应届毕业生 | 杭州及外地子公司 |
1.负责黑色或有色大宗商品的采购及销售工作，协助部门经理完成业绩指标； 2.负责市场行情信息的收集、整理，进行市场分析； 3.负责交易合同内容洽谈，监督合同执行情况，确保及时回款，妥善解决合同执行中出现的各类问题； 4.进行客户走访，维护重点客户，捕捉商机，积极开拓新客户； 5.进行客户调查，做好客户的沟通联系工作，分析整理客户资料，对客户的信用和授信情况提出建议； 6.做好领导交办的其他工作。 |
1.全日制本科及以上学历，获得学士以上学位； 2.工商管理类、金融投资类、数学统计类、电子商务类、冶金建筑类、土木工程类专业毕业，专业知识扎实； 3.具备优秀的学习与沟通能力，较强的语言表达及协调能力，执行力强，可承受一定的工作压力； 4.具有良好的市场开拓能力和客户服务意识； 5.性格开朗外向，亲和力强，责任心强，吃苦耐劳，适应出差； 6.学生干部、党员、多次获奖学金及各类荣誉的优先。 |
| 驻外业务部/业务员 | 3 | 全日制本科及以上 | 工商管理类、金融投资类、数学统计类、电子商务类、冶金建筑类、土木工程类相关专业 | 35周岁及以下 |
驻外业务点 （无锡、武汉、南昌等） |
1.负责黑色或有色大宗商品的采购及销售工作，协助部门经理完成业绩指标； 2.负责市场行情信息的收集、整理，进行市场分析； 3.负责交易合同内容洽谈，监督合同执行情况，确保及时回款，妥善解决合同执行中出现的各类问题； 4.进行客户走访，维护重点客户，捕捉商机，积极开拓新客户； 5.进行客户调查，做好客户的沟通联系工作，分析整理客户资料，对客户的信用和授信情况提出建议； 6.做好领导交办的其他工作。 |
1.全日制本科及以上学历，获得学士以上学位； 2.工商管理类、金融投资类、数学统计类、电子商务类、冶金建筑类、土木工程类专业毕业，专业知识扎实； 3.具备优秀的学习与沟通能力，较强的语言表达及协调能力，执行力强，可承受一定的工作压力； 4.具有良好的市场开拓能力和客户服务意识； 5.性格开朗外向，亲和力强，责任心强，吃苦耐劳，适应出差； 6.学生干部、党员、多次获奖学金及各类荣誉的优先。 |
二、联系方式
联系人：李经理
电话：0571-86452525/18626865373
邮箱：bgs@zjmetal.com
